SAI是SA8000认证标准的所有者，每五年更新一次，现场验厂审核 

概述：苏州SA8000认证，江门SA8000认证，东莞SA8000认证

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2025-03-07 14:59:01 点击88127次
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社会责任 管理系统
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SA8000认证框架


SAI是SA8000标准的所有者，每五年更新一次，以应对新出现的社会和人权问题。虽然SAI提供与标准实施相关的指导，但所有SA8000审核均由获得SAI独立管理的子公司，社会责任认证服务（SAAS）认可的认证机构和审核公司执行。SAI和SAAS与认证机构保持紧密联系，以确保所有SA8000审核均以公平，可靠和一致的方式进行。下图说明了认证过程中组织之间的关系。


SA8000认证流程
社交指纹®是一种实用工具，可帮助公司衡量和改进其社会绩效管理系统。
 

 

 

认证
SA8000证书的有效期为三年，但要获得持续的认证机构监督审核评估所提供的持续保证。
作为认证过程的第一步，申请者组织进行在线管理系统自我评估。社交指纹®自我评估可以帮助组织了解SA8000的管理系统要求，以及它是否准备好申请初始认证 或重新认证。一旦组织认为其管理实践已经足够成熟以进行认证，它就会选择并与二十多个独立的经过SAAS认证的认证机构（CB）之一进行合作，以开始完整的评估过程。 

认证机构根据SA8000®标准进行的评估包括对文档，工作实践，员工面试答复和记录的审查。认证机构确定组织已采取必要的措施和改进措施以使其符合标准后，便会授予SA8000证书，组织可使用该证书来宣传其成就。随后的现场监视（通常是每年两次的宣布和不通知的访问的结合）可确保组织的管理流程继续达到SA8000的社会绩效要求。

SA8000管理系统理念

SA8000原则
认可的SA8000认证为系统维护和改进提供了清晰的框架。这种以管理为导向的方法可推动持续不断的改进，并最大程度地减少供应链风险。

需要通过SA8000®标准认证的组织不断证明其：

  • 维持并促进政策，目标，程序和沟通，以有效地向员工告知组织的社会合规计划和对SA8000要求的承诺； 
  • 维持管理层对组织的社会责任计划的承诺，包括： 
    • 提供足够的资源； 
    • 持续检讨整体表现；和 
    • 推动持续改进； 
  • 为工人和外部利益相关者提供渠道，以交流关注的领域和需要改进的想法； 
  • 支持一组训练有素的工人和管理人员监督社会责任计划；评估与组织的供应商和承包商有关的风险并采取相应措施； 
  • 进行定期评估和评估，以验证合规性并确定改进机会；和 
  • 采取有效措施解决已发现的问题和机会。


[本信息来自于今日推荐网]