泰州三级劳动关系协调员资格证报考条件及报名时间 

概述： 具备以下条件之-者，可申报三级劳动关系协调员: (1)取得本职业或相关职业四级职业资格证书(技能等级证书)③后，累计从事本职业或相关职业工作5年(含)以上。 (2)取得本职业或相关职业四级职
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2019-05-08 08:33:06 点击36394次
分类：
职业培训
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工作年含以上
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具备以下条件之-者，可申报三级劳动关系协调员:


(1)取得本职业或相关职业四级职业资格证书(技能等级证书)③后，累计从事本职业或相关职业工作5年(含)以上。
(2)取得本职业或相关职业四级职业资格证书(技能等级证书)，并具有高级技工学校、技师学院毕业证书( 含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生);或取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)，并具有经评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书( 含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。
(3)具有大学专科本专业或相关专业毕业证书，并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。
(4)具有大学本科本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作I年(含)以上。

(5) 具有硕土研究生及以上本专业或相关专业学历证书(含尚未取得毕业证书的在校应届研究生毕业生)。

劳动关系协调师（员）课程设置
（1）劳动标准实施管理；
（2）劳动合同管理；
（3）集体协商与集体合同管理；
（4）劳动规章制度建设；
（5）劳资沟通与民主管理；

（6）员工申诉与劳动争议处理


考核鉴定
培训期满，由我中心组织参加全国统一考试鉴定，成绩合格者由人力资源和社会保障或劳动和社会保障厅颁发相应等级的《国家职业资格证书》。
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