为什么资料员工资可以涨到9000元 

为什么资料员工资可以涨到9000元


建筑工程从立项的准备阶段开始至工程竣工验收，这一过程会产生很多文案，这些文案要有一个人员来管理整理，就是有一名档案管理员。在工程行业中建设中这一类人员档案管理员俗称“资料员”。


以前资料员这些工作交给一名文员也可以搞定，但目前的资料向多方面的全能发展，所以需要专业资料员来做


 


资料员也属于施工单位技术岗位人员，在工程中主要从事建筑施工技术资料和施工资料的编制工作兼文职工作，要求具备建筑专业知识、识图知识、电脑知识、公文写作知识及资料编制知识，工程竣工资料组卷移交档案馆等等。


 


在学校，大家都可以学到建筑专业知识、识图知识这些内容，但在学校里面是没有方法学到资料编制知识。所以工程建设中，施工员、预算员、测量员这些职位人员基本不缺，这些每年从学校都可以毕业一批出来，但资料员这个职位人员比较欠缺。


 


为什么现场的工程资料员工资可以连年涨，最主要是工程的竣工验收与工程资料是挂勾，竣工后工程档案需要有一套完整资料移交给档案馆，按照档案法要求，建设单位在工程竣工后3个月内，没有一套完整的资料移交的城建档案馆，是要受到处罚。老板现在都愿意花高的工资请一名熟手资料员从工程开工到完工把资料完整做出来，如果过程中出了问题，他的人情费比请人的花费还要多。如果对目前资料员工作比较了解的话，都可以知道，现在的资料工资已经涨8000元以上，甚至大部分都是要求9000元。


 


所以想成为一个合格的资料员，需要一个系统性学习，教程请看下面。


 基础理论知识：建筑识图、大型图纸实训、施工技术、房建与材料
专业理论知识：城建档案管理基础、法规实用手册、建设工程技术用表、市政工程技术用表、法规使用手册、城建电子档案规范、文件归档规范、招投标、概预算
基础软件课程：CAD 天正CAD
专业软件课程：筑业软件
学习效果：通过学习能识图会根据图纸做项目资料。


以上学习可以来建达学校，重庆建达教育，重庆人力资源与社会保障局批准成立机构，4A级培训学校，重庆建委定点培训单位。作为为数不多的以资料员实操培训为主的培训机构，重庆建达教育专注于资料教学内容的实用性，通过图纸、实操等教学方式，帮助学员掌握资料实操技巧，能够轻松应对不同工程项目的资料员工作。


 


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